近日，Science公布了2014年生命科学行业最佳雇主榜单。《科学》杂志自2002年开始每年都要进行生命科学领域“最佳雇主”网上调查，主要测评对象是生物技术、生物制药、传统制药以及相关行业的公司。
今年上榜榜单前10名中：生物技术公司Regeneron连续3年荣登榜首；基因泰克（Genentech）、福泰（Vertex）、礼来（Eli Lilly）、艾伯维（AbbVie）、百健艾迪（Biogen Idec）继续位列TOP 10，排名小有变化；与2013年相比，2014年榜单中，有4家公司成功挤进前10：诺和诺德（Novo Nordisk）从第11升至第2，孟山都（Monsanto）从第14升至第6，罗氏（Roche）从第16升至第8，先正达（Syngenta）从第13升至第9。
TOP20榜单后10名包括：诺华（Novartis）、勃林格殷格翰（BI）、Actelion、新基（Celgene）、拜耳（Bayer）、杜邦（DuPont）、安进（Amgen）、强生（JNJ）、德国默克/默克雪兰诺（Merck KGaA）。
关于2014年调查：
2014年，大约邀请了65000人参与调查，是2013年的2倍多，共返回5394份有效调查。与2013年调查结果一样，受邀人员在选择最佳雇主时仍将“行业创新领导地位”列为最重要的驱动力。其他驱动因素包括，社会责任感、拥有能成功做出改变保持企业朝正确方向发展的最高领导层、拥有忠诚的员工、尊重地对待员工、企业文化价值观与员工个人价值取向一致。这说明，现在的员工，很多都是理想主义者。
此次调查反馈数据的统计分类：
性别：男性（53%），女性（43%），未选择（4%）；
最高学位：博士（40%），硕士（28%），本科（26%），其他（6%）；
工作经验：10年及以上工作经验（66%)；
公司类型：制药(36%)，生物技术(33%)，生物制药(26%)，大学(4%)，其他(5%)；私企从业人员（超过90%）；
工作性质：开发（36%），应用研究（27%），基础研究（22%），行政（12%），质量管理/质量控制/法规事务(QA/QC/RA：11%)，生产（8%），其他（13%）；（注：受邀人员可以选择多项）。
地理区域：北美（70%），欧洲（23%），亚洲/环太平洋（6%），其他（1%）。
TOP 10榜单企业3大特性统计：
x轴：行业创新领导地位；y轴：对待员工尊重度；气泡宽度：员工忠诚度
